日常消防管理制度

日常消防管理制度

消防宜传教育能加强公司员工的防火意识，认识防火的重要性。处理火警的原则：任何火警的信息都必须认为是真的，有关人员必须第一时间奔赴现场，进行察看或扑救。

二、宣传教育的内容包括：消防规章制度，防火的重要性，防火先进事迹和案例等

三、宣传教育可采取印发消防资料、图片，组织人员学习，请专人讲解，实地模拟消防演练等方式进行。

四、义务消防员的培训工作由保安部具体负责，各部门协进行。

五、保安部全体员工均为义务消防员，其他部门按人数比例培训考核后定为公司义务消防员

六、保安部主管负责拟定培训计划，由保安部专案领班协助定期、分批对公司员工进行消防培训。

七、消防培训的内容包括：

1.了解公司消防要害重点部位：配电房、保安部、煤气库、货仓、厨房、锅炉房、机票室、财务室等；

2.了解公司各种消防设施的情况，掌握灭火器的安全使用方法；

3.火灾时扑救工作的知识和技能，自救知识和技能；

4.组织观看实地消防演练，进行现场模拟培训。

八、培训后，进行书面知识和实际操作技能考核，合格者发给证书，并挑选优秀者给以奖励。

九、防火检查是发现和清除火警隐患，落实消防措施，预防火灾事故的重要手段。

十、防火检查分为三个方面：

1.保安部人员巡视检查，发现隐患，及时指出和帮助处理；

2各部门人员的分级检查。第一级是班组人员每日自查；

第二是部门主管重点检查；第三是部门经理组织人员全面检查或独自进行抽查

3.当地消防监督机关的定期检查。

十一、防火检查的内容

1.员工对防火安全的意识和重视程度

2.各部门安全防火规章制度、操作规范健全，防火设备齐备；

3.各部门人员按安全防火规范的程序进行操作4.各种设备、物品（尤其是易燃易爆品）的存放符合防火安全要求。

十二、公司员工一旦发现有火警，能自己扑灭的，立刻采取措施，根据火警的性质，就近使用水或灭火器材进行扑救。十三、火势较大，在场人员又不懂扑灭方法的，应立刻通知就近其他人员或巡查的保安员进行扑灭工作。

十四、若火势发展很快，无法立刻扑灭时，应立刻通知总机接线生，执行火灾处理的扑救管理制度