保密制度（A）

保密制度（A）

一、管理处员工除应严格保守党和国家的秘密外，还应保守管理处秘密。以下事项属管理处秘密，未经管理处领导批准，任何人不得漏泄：

1.重大的经营方针、发展方向的讨论及其决策内情

2.对外合作与商贸洽谈中的内部方案、谈判立场及其策略在进行中可能引起竞争的较大经济活动；

3.经营状况；4.财务状况；

5.工资奖金方案；

6未经宣布的高层人事变动；

7拟开发的项目；

8各种产品的设计技术资料，商业性情报及业务渠道，技术成果；

9技术专利和专有技术秘密等；

10其他属于秘密的事项

二、密件的使用与管理必须坚持以下规定：

1管理处密件由综合部标记密级并登记管理；

2密级文件由机要人员传递与保存，其他人员不得私自保存密级文件。阅读与传达密级文件须在指定地点进行，不得随意扩大传阅范围；

3.因公出差人员原则上不得携带密级文件和资料，确实需要时，经管理处领导或主管部门批准后，指定专人保管，并采取必要的安全措施，所有人员不得携带密级文件和资料出境。

4.不得在通信、电话、传真、电传中涉及秘密事项。不准用普通邮政传递密级文件资料以及属于保密的物品；5.未经发文单位许可，不得擅自复印密级文件；

6.不在不利于保密的场所谈论管理秘密；

7.不在非保密本上记录秘密，保密本由综合部统一编号、登记、发放，用完后交回综合部处理；

8严守保密纪律，不该看的秘密绝对不看，不该问的秘密绝对不问，不该说的秘密绝对不说；

9和外商谈判要选择利于保密的场所，谈判不得涉及国家、物业公司及管理处秘密。